和谐发展中的临沧市第二人民医院

始建于1960年的临沧市第二人民医院，在各级党委、政府的正确领导和关心下，在各级卫生行政主管部门的指导和帮助下，通过历届医院领导班子和几代医院职工的共同努力，医院占地面积由5.6亩发展为62亩，业务用房由不足千平方米发展为近3万平方米，病床数由10多张发展为300多张，医院职工由十余人发展为近300人，拥有固定资产1.3亿元。现有临床科室12个，医技科室5个，职能科室6个。医院现有主任医师2人，副主任医师26人，中级职称72人，专业技术人员占职工总数的90%。2008年医院门诊人次8万多，入院人次：6763，出院人次：6708。

医院被云南省卫生厅命名为“文明医院”，被临沧市委市政府评为“十五”科技工作先进集体，获得国家级、省级表彰的“巾帼文明示范岗”称号，连续多年保持“市级文明单位”、“区级文明单位”光荣称号。并涌现出一批省级、市级、区级表彰的“劳动模范”、“优秀科技工作者”、“优秀共产党员”和“优秀护士”。

 

引进新技术，购置新设备，开展新业务

医院多方筹集资金购置先进医疗设备，目前拥有美国GE双排螺旋CT机、直接数字化X线摄像系统（DR）、GE胃肠机、阿洛卡阿尔法10彩超、美国贝克曼全自动生化分析仪、半自动化学发光分析仪、潘太克斯胃肠镜、胶囊胃镜、多功能病理检测仪、肿瘤微创综合治疗设备、免散瞳眼底照像仪等多种先进医疗设备。医院先后成立了电视腹腔镜治疗中心、糖尿病治疗中心、肿瘤微创综合治疗中心、体检中心等。并邀请省内外知名专家到我院开展手术指导和临床带教，积极引进新技术，开展新业务，提高了医院的临床诊断治疗水平。

实施人才战略，打造高、精、专人才队伍

医院始终重视人才培养，通过采用请进来(请专家来会诊、实地手术指导及带教)和送出去的方法(加大进修学习力度)有计划、有重点、分层次培养人才。鼓励职工积极参加继续教育学习。近几年来医院先后派出医务人员到省级医院进修，提高了医院的整体诊断治疗水平。医院成功与昆明医学院共同举办临床医学本科班，研究生课程进修班，为医院发展奠定了坚实的人才基础。形成了院有优势、科有特色、人有专长的可喜局面。

讲文明、树新风，积极开展精神文明建设活动

医院始终坚持政治文明、物质文明和精神文明，积极开展党的基本路线、爱国主义、集体主义和艰苦创业精神教育，弘扬民族精神和时代精神，引导职工树立正确的世界观、人生观、价值观。每年都要组织不同形式的文体活动。通过开展各种文体活动既锻炼了职工的身体，丰富了文化生活，又增强了全院职工的凝聚力、战斗力。

回顾过去，我们深感事业艰辛、责任重大，展望未来，任重道远，医院全体职工将团结一心，以只争朝夕的精神、奋发有为的姿态，发扬坚韧拼搏、求实创新、团结和谐、创新超越的精神，为临沧卫生事业的发展谱写新的篇章。